Empleados de IA
Crea un equipo que trabaja mientras tú duermes.
Los Empleados de IA son trabajadores especializados y con nombre propio que configuras una vez y a los que luego delegas. Dale a cada uno un rol, una base de conocimiento y más de 1.500 integraciones de negocio con las que trabajar — y deja que funcione con su propio horario, pase trabajo a sus compañeros y demuestre que cumplió con una puntuación en cada ejecución.
Resumen matutino del pipelineSarah MitchellDiario · 8:0094%
Calificador de leads entrantesAlex ChenCada hora91%
Vigilancia de precios rivalesVictoria HayesCada 4 horas72%
Publicación del blogRachel KimLun y jue · 9:0096%
Limpieza del CRMDaniel BrownCada noche · 2:0088%No es un chatbot. Es un puesto que cubres.
Un rol definido
- Nombre, cargo y un prompt de sistema que define cómo piensa y escribe
- Asígnalo a departamentos para que cada tarea llegue al especialista adecuado
Su propio conocimiento
- Apúntalo a tus documentos, carpetas o archivos etiquetados
- Las respuestas se basan en tu material, ordenadas por relevancia en lugar de adivinadas
Las herramientas para actuar
- Investigación web, tus tablas de datos, secuencias de outreach, creación de documentos y automatización del navegador
- Más de 1.500 integraciones de negocio, activadas por empleado
La mayoría de las herramientas de IA esperan a que se lo pidas
Una ventana de chat solo sirve cuando te acuerdas de abrirla. El trabajo que de verdad suma — el seguimiento, la monitorización, el informe semanal — es justo el que nadie tiene tiempo de lanzar a mano.
Tú eres el cuello de botella
Cada tarea empieza contigo abriendo una pestaña y escribiendo un prompt. No pasa nada los días en que estás ocupado, de viaje o durmiendo.
El contexto se reinicia cada vez
Los asistentes genéricos olvidan a tus clientes, tu tono y la decisión de la semana pasada. Vuelves a explicar lo mismo antes de cada respuesta útil.
Sin prueba de que funcionó
Las automatizaciones se ejecutan en silencio o fallan en silencio. Te enteras de que algo se rompió cuando te lo dice un cliente.
Parte de un rol predefinido o crea el tuyo.
La biblioteca incluye perfiles listos para usar en Ventas, Marketing, Customer Success, Ingeniería, Operaciones, Finanzas, Legal y RR. HH. — cada uno con foto profesional y un prompt de sistema completo. Elige uno y ajústalo, o empieza desde un rol en blanco y describe tú mismo el trabajo.
Ventas y desarrollo de negocio
Investiga cuentas, crea y enriquece listas de prospectos, califica leads entrantes y mantiene en marcha las secuencias de outreach.
Marketing y contenido
Redacta y programa contenido, vigila palabras clave y competidores, y convierte la investigación en material listo para publicar.
Customer Success y soporte
Responde a partir de tu documentación, resume el historial de cada cuenta y señala las conversaciones que necesitan a una persona.
Operaciones y gestión de proyectos
Sigue los procesos recurrentes, mantiene al día los registros internos y redacta el informe de estado que nadie quiere escribir.
Finanzas, legal y RR. HH.
Revisa documentos según tus políticas, prepara resúmenes periódicos y responde preguntas internas rutinarias.
Ingeniería y área técnica
Investiga preguntas técnicas, trabaja en un espacio de proyecto aislado y publica resultados funcionales en una URL en vivo.
Trabajo que se hace sin que lo pidas
Puntual o recurrente
- Programa una tarea con lenguaje natural — “todos los lunes a las 9”
- Se ejecuta a diario, cada semana o cada mes sin que tengas que pedirlo de nuevo
Heartbeat continuo
- Para el trabajo que no puede esperar a un lote diario, ejecuta un empleado a intervalos, desde cada cinco minutos hasta una vez al día
- Limitado a las horas activas y los días de la semana que elijas
Sabe lo que ya hizo
- Las ejecuciones heartbeat llevan un registro diario y leen el de ayer antes de empezar
- El empleado retoma donde lo dejó en lugar de repetirse
Cada ejecución se puntúa. Tú ves la tendencia.
El trabajo autónomo solo vale la pena si puedes saber si de verdad funcionó. Al terminar cada ejecución, un modelo independiente compara el resultado con la tarea original y le pone una nota de 0 a 100 — con una justificación por escrito.
Una nota en cada ejecución
No “¿respondió?”, sino “¿hizo el trabajo?”. Cada ejecución se evalúa frente a la tarea que tú escribiste, y el motivo queda registrado junto a ella.
Tendencias, no instantáneas
La página Programadas muestra la nota media de cada tarea y un minigráfico de las últimas ejecuciones, para que veas cualquier caída de calidad antes de que se convierta en un problema.
Un clic para mejorar el prompt
Pulsa Evaluar y la plataforma ejecuta la tarea de verdad y luego te propone una versión mejor redactada de tu prompt, explicando cada cambio.
Trabajan entre ellos, no solo contigo
Un empleado no tiene por qué saber de todo. Los especialistas se pasan el trabajo entre sí, y el resultado te llega donde ya estás.
Delegación entre empleados
Un empleado puede ver a sus compañeros y pasar una tarea al más adecuado — la investigación al investigador, los textos al redactor — sin pasar por ti.
Accesibles desde tus propias herramientas
La plataforma funciona como servidor MCP, así que clientes como Claude Code, Cursor y Claude Desktop pueden listar tus empleados y hablar con ellos directamente.
Disponibles por API
Llama a un empleado desde tu propio producto o flujo de trabajo, de forma síncrona o con polling para los trabajos más largos. El acceso por API está disponible en los planes Business y superiores.
Recuerdan, y tú eliges el cerebro
Memoria persistente
- Los empleados guardan datos, preferencias e instrucciones de tus conversaciones y los recuerdan más adelante
- Limita la memoria a un solo chat, a toda la empresa o a todo lo que haces
Los mejores modelos de vanguardia
- Todos los modelos de vanguardia, con los nuevos disponibles a los pocos días de su lanzamiento
- Elige el modelo de cada empleado y ajusta la temperatura y el esfuerzo de razonamiento por rol
Opciones sin retención de datos
- Tus datos nunca se usan para entrenar modelos, y hay modelos sin retención de datos en los principales proveedores
- La plataforma elige un modelo de coste adecuado para cada tarea interna en lugar de usar uno solo para todo
Listo en minutos, no en un sprint.
Elige el rol
- Elige un perfil predefinido o describe el trabajo. Solo el cargo es obligatorio — el nombre y el prompt de sistema se pueden generar por ti.
Dale conocimiento y herramientas
- Adjunta documentos o carpetas y activa las capacidades que necesite. Todo está desactivado por defecto hasta que lo actives.
Ponlo a trabajar
- Chatea con él, prográmalo o déjalo en modo heartbeat. Revisa la nota de cada ejecución y afina el prompt a partir de ahí.
Preguntas frecuentes
Tus preguntas, respondidas.
¿Está incluido en mi plan?
Sí. Los Empleados de IA están disponibles en todos los planes, incluido el gratuito. El uso consume créditos y tu plan fija la asignación mensual. El acceso por API requiere un plan Business o superior.
¿En qué se diferencia del Executive Assistant?
El Executive Assistant es un asistente dedicado solo a ti — tu calendario, tu bandeja de entrada, tus gestiones. Los Empleados de IA son un equipo que creas para el negocio, cada uno especializado en un rol y que puedes compartir con tus compañeros.
¿Puede un Empleado de IA atender mi teléfono o responder correos?
Los canales de cara al cliente — widget web, página compartible, SMS, voz y email — se configuran como agentes desplegados, que pueden tomar la personalidad de un Empleado de IA. Para eso, consulta Recepcionista de IA y Agentes de IA omnicanal.
¿Con qué se puede conectar realmente?
De forma nativa, con tu base de conocimiento, tus Smart Lists, tus Sequences y tu Content Engine. Además, los empleados acceden a más de 1.500 integraciones de negocio mediante un enrutador de herramientas que encuentra la acción adecuada en el momento de la ejecución, y pueden usar los servidores MCP externos que les indiques.
¿Con qué frecuencia puede ejecutarse una tarea programada?
Una sola vez, o a diario, cada semana o cada mes para el trabajo recurrente. Las tareas heartbeat se ejecutan a intervalos desde cada cinco minutos hasta una vez cada 24 horas, limitadas a las horas activas y los días laborables que elijas.
¿Quién puede ver y editar mis empleados?
Los empleados pertenecen a tu empresa. Los administradores pueden bloquear la configuración de un empleado para que los miembros lo usen sin modificarlo. También puedes publicar uno en el marketplace o mantenerlo todo privado.
¿Están seguros mis datos?
Cifrados en tránsito y en reposo. Tus datos nunca se usan para entrenar modelos, y la mayoría de los modelos disponibles admiten retención cero de datos. Ver detalles de seguridad →
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El onboarding gratuito incluye estrategia de contenido, posts para redes y el blog, 50 leads con outreach por email y un agente de IA listo para tu sitio web.